12路端口高压开关动特性测试仪断路器综合分析仪带通讯

12路端口 高压开关动特性测试仪 断路器综合分析仪带通讯 了解这些以后，再下一步我们就开始了解西门子plc的寻址方式，因为对西门子来讲，主要讲的是它的寻址方式，只有了解寻址，才能后续存储器的学习，：字节，字，双字这些数据是怎样寻址的，它们之间是怎样的关系，通过寻址我们具体要做什么，寻址有什么优点等等。这些内容呢只要我们结合老师所演示的和书本的学习，相信一周之内就可以掌握。第三就开始软件的应用及基本逻辑指令这两大块的学习，我们要了解软件里面各部分的功能，先把软件常用的一些功能学习一下，如怎么给PLC程序，程序块，系统块及数据块等等是用来做什么用的，了解这些后，我们就可以开始一些简单指令的学习，编写一些简单的程序到PLC里面进行试验，其实指令的学习很简单，不需要我们去死记硬背，大家用哪学哪，只要知道它怎么用，在忘了的时候只要查找手册马上就能想起来怎么用就可以了，如果不理解指令的用法呢可以按键盘F1键查看帮助，如果还是不理解，可以到PLC里面看它实际的一个动作功能是怎样的，这样去学习指令是不是就简单更快了呢。

HN11F高压开关综合测试仪
   为进行各类断路器动态分析提供了方便，能够准确地测量出电压等级的少油、多油、真空、六氟化硫等高压断路器的机械动特性参数，测量数据稳定，抗干扰性强，可在500KV等级及以下电站做实验，接线方便，操作简单，是高压开关检修试验方便的工具。
1.仪器自动识别断口分、合闸状态，防止误操作。
2.立的6断口，可检测并提示断口的连接状态，方便用户检查接线。
3.机内可存储100组测试结果。
4.大屏幕液晶（320×240）LCD显示, 灰屏，阳光下不反光不黑屏，图文及汉字菜单操作提示，人性化菜单式界面，操作简便。
5.仪有强大的图形分析功能，实现波形和测量处理数据同屏显示，使测试过程更直观。
6.机内带有延时保护功能，断路器动作后能自动切断线圈电压，很好的保护了断路器和测试仪器。立而的分合闸控制单元，即分或合闸控制单元，即可做合闸也可以做分闸试验。如其中一个控制回路坏掉了，不影响使用。
7.本仪器可进行电动和手动分合测试。
8.可进行高、低电压实验，自动寻找分或合闸电压。

二、技术参数：
1．时间测量：
12路 固有分闸（合闸）时间
分闸（合闸）相内不同期
分闸（合闸）相间不同期之差
合闸（分闸）弹跳时间（弹跳次数）
内触发测试范围：0.01ms～20s，分辨率：0.01ms,
外触发测试范围：0.01ms～200s，分辨率：0.1ms,
在1000ms以内准确率：0.05%±1个字
8．打印机：高速热敏打印机
9. 仪器电源 ：AC/DC 220V ± 10%；50Hz ± 2%
10．直流电源：输出电压：24～265V连续可调，输出电流：≤ 15A(短时)
11. 外触发电压：AC/DC10-300V，电流≤120A

测试菜单说明：
在参数设置完成后，在此菜单中进行实验。 
⑴、自动测试菜单：自动判断分（合）闸状态，做出相对应的动作。
⑵、合闸测试菜单：合闸控制电压输出（内触发的红线正极、黑线负极），使开关动作。  
 如果分闸控制电源损坏，可以用此功能进行分闸动作。
⑶、分闸测试菜单：分闸控制电压输出（内触发的绿线正极、黑线负极），使开关动作。
 如果合闸控制电源损坏，可以用此功能进行合闸动作。
⑷、合分测试菜单：开关的“合－分”试验，整定“合－t1－分”控制时间间
 隔后试验，直接得到开关的一合时间、一分时间、金短时间值。
⑸、分合测试菜单：开关的“分－合”试验，整定“分－t2－合”控制时间间
隔后试验，直接得到开关的一分时间、一合时间、无电流时间值。
⑹、分合分测试菜单：开关的“分－合－分”试验，整定“分－t2－合-t1－分”
 控制时间间隔后试验，直接得到开关的一分时间、一合时间、二分时间、
金短时间、无电流时间值。
⑺、手动低跳菜单：不接断口信号线，给分（合）闸线圈直接给电进行试验，电压步长可设置。
⑻、自动低跳菜单：接断口信号线，设置好电压步长后，自动加电压寻找分（合）闸低电压。
⑼、寿命测试菜单：通过参数设置后，自动进行开关的分、合闸实验。
⑽、接触器测试菜单：针对分闸和合闸同一个制点的特种开关和接触器的实验（通电
合闸保持，断电立即分闸），将内触发的红线（正极）和黑线（负极）接到线圈两
 端进行测试。

前事不忘，后事之师。新员工的人身安全再次为我们的安全生产管理工作敲响警钟。电力新员工是电力传承的根基，而一群鲜活生命的不幸遇难，匆匆离去令人痛心。而由此带来的创痛，除了长久袭扰他们家人之外，也给我们的电力安全工作书写出大大的血色问号：我们该怎样呵护和培养这些“电力新职工”？有人说，每次事故事件的背后都是“安全教育培训不到位”，作业者“安全意识淡薄”，“不作死便不会死”，甚至是亡者“咎由自取”。“安全意识淡薄”、“作死”、违规违章等等难道真是新员工漠视生命，真是“咎由自取”？理想很丰满，现实却很骨干。